Una oferta de trabajo de Ubisoft menciona la IA generativa entre los requisitos y después elimina la referencia

Una oferta de empleo publicada por Ubisoft ha llamado la atención tras incluir inicialmente experiencia con modelos de inteligencia artificial generativa entre los requisitos del puesto. El anuncio, descubierto por Tech4Gamers, buscaba un Technical Art Director con conocimientos en scripting y familiaridad con herramientas como Claude, Copilot o ChatGPT, una referencia que posteriormente habría sido eliminada de la descripción.

El fragmento citado indicaba que el candidato debía tener habilidades en lenguajes como Maxscript o Python y sentirse cómodo trabajando con modelos de IA generativa. Aunque este tipo de conocimientos empiezan a aparecer con mayor frecuencia en el sector tecnológico, su inclusión en una oferta relacionada con desarrollo artístico ha generado debate entre los seguidores de la compañía.

El uso de IA generativa sigue generando debate en la industria

Ubisoft ya había mostrado interés en integrar inteligencia artificial en sus procesos de desarrollo, aunque la reacción de parte de la comunidad sigue siendo cautelosa ante su posible impacto en la creación artística. En los últimos meses, el uso de herramientas generativas en videojuegos ha provocado polémicas puntuales, lo que explica que cualquier referencia a estas tecnologías sea observada con especial atención.

El puesto no mencionaba ningún proyecto concreto, por lo que no está claro en qué contexto se utilizarían estos conocimientos. El hecho de que la referencia a IA generativa haya sido modificada o retirada posteriormente ha llevado a especular con que la empresa esté ajustando cómo comunica este tipo de requisitos en un momento especialmente sensible para el sector.

La publicación de esta oferta llega tras una etapa de reestructuración interna en Ubisoft que implicó cancelaciones de proyectos, retrasos y cierres de estudios, y por supuesto el despido de cientos de empleados. A pesar de ello, la compañía continúa incorporando nuevos perfiles, lo que podría indicar que sigue apostando por reforzar determinados equipos de desarrollo mientras adapta su estrategia a los cambios del mercado.